02能力与交付

从一项工作进入,沿着一条业务链推进

先判断问题和条件,再完成可用试点。流程稳定后,知识库、内部工具和持续维护才有明确落点。

ONE CONTINUOUS SERVICE

四个阶段,共同服务于一个结果

企业最终需要的是员工能够使用、管理者能够掌控的工作方式。诊断、培训和开发都围绕这个结果安排。

  1. 01进入

    业务梳理与机会判断

    先看一项真实任务,判断它是否值得做、目前能不能做,以及适合从培训、流程调整还是工具试点开始。

    需要企业提供
    实际使用者、任务样本、现有资料、审核责任和错误成本
    主要留下
    现状流程 · 机会判断 · 第一轮试点范围

    诊断给出有依据的起点,不脱离企业事实输出通用方案。

  2. 02核心

    AI工作流试点实施

    围绕一项高频、重复、边界相对清楚的工作,安排资料输入、AI处理、人工确认和结果交付。

    需要企业提供
    完整任务过程、输入输出标准、判断规则、参与人员和例外情况
    主要留下
    流程蓝图 · 可运行试点 · 操作与审核规范

    规则不清或风险较高的环节保留人工处理,不以自动化比例作为唯一目标。

  3. 03扩展

    知识库与轻量内部工具

    当试点流程稳定后,再治理企业资料、权限和更新责任,或为多人协作提供专用操作界面。

    需要企业提供
    权威资料、角色权限、稳定操作路径、维护负责人和集成边界
    主要留下
    知识结构 · 可追溯问答 · 最小可用内部工具

    通用工具能够满足时不重复开发,资料和需求尚未稳定时不建设大型平台。

  4. 04持续

    培训、维护与持续优化

    让真实使用者掌握新流程,按固定节奏复盘错误、等待和返工,决定是否扩大到下一项工作。

    需要企业提供
    使用记录、员工反馈、异常样本、资料变化和阶段目标
    主要留下
    岗位操作说明 · 阶段复盘 · 下一轮改进计划

    持续优化需要企业内部负责人参与,外部团队不能代替日常管理责任。

CORE DELIVERABLES

三类核心交付,对应三种常见工作条件

01

AI工作流

重复步骤多、跨人协作、结果需要审核的工作

  • 流程蓝图
  • 可运行试点
  • 操作与审核规范
02

企业知识能力

资料散落、重复问答、经验依赖少数员工的工作

  • 知识结构
  • 可追溯问答
  • 权限与更新机制
03

轻量内部工具

现有软件不贴合流程、员工在多个工具间反复操作的工作

  • 交互原型
  • 最小可用工具
  • 维护与扩展说明

HOW TO START

先带来一项具体工作

说明谁在做、多久做一次、资料放在哪里、哪一步最容易卡住。第一轮沟通先判断是否值得继续。

准备第一次沟通
01需要一次选择全部能力吗?

不需要。通常先从一项真实工作开始,完成一轮后再决定是否延伸到知识库、内部工具或更多部门。

02是否绑定某一家AI厂商?

不以绑定单一工具为前提。具体选择取决于任务、资料、风险、使用环境和后续维护条件。

03项目费用如何确定?

项目费用根据企业规模、业务复杂程度、资料条件、系统集成需求和实施周期综合评估。

页面更新时间:2026-07-15